Работа и отдых педагогов: анализ изменений, вступающих в силу с 1 сентября 2025 года

Получите 45 готовых шаблонов документов

Узнаете, что именно проверяют инспекторы и прокуроры на сайте и как избежать типичных нарушений

Разберётесь, как оформить сайт лагеря по новым требованиям

Разберитесь в изменениях, которые повлияют на режим работы, нагрузку, отдых и отпуск педагогических работников с 1 сентября 2025 года.

анализ изменений, вступающих в силу с 1 сентября 2025 года

Работа и отдых педагогов

Продолжительность семинара - 5 часов

Онлайн-семинар Андрея Куравина

Доступен сразу после покупки

Приобрести материалы

Суть

С 1 сентября 2025 года вступают в силу масштабные изменения в регулировании труда педагогических работников. Обновляются правила регулирования режима рабочего времени и времени отдыха, нормы часов педагогической работы, расчёт учебной нагрузки, а также порядок предоставления длительного отпуска.

Основной вопрос в том, что изменения затрагивают практически все аспекты трудовых отношений с педагогами: от внутреннего распорядка до должностных инструкций и коллективного договора. Игнорировать нововведения нельзя — это прямой путь к нарушениям прав работников и жалобам с их стороны, а также санкциям проверяющих органов.

Изучение данной программы поможет Вам оперативно разобраться в сути изменений, избежать типичных ошибок и подготовить всю необходимую документацию. Мы дадим чёткие пояснения, алгоритмы действий, а также готовые шаблоны и образцы документов — чтобы Вы могли спокойно и уверенно перейти к работе по новым правилам.

Если Вы хотите оперативно разобраться, что именно изменится в режиме работы, нагрузке и отпусках педагогов с 1 сентября 2025 года — и не упустить ни одного важного нюанса.

Если Вы отвечаете за подготовку локальных актов и понимаете, что без примеров и чётких алгоритмов можно легко допустить ошибку.

Если Вы готовите предложения руководству по внедрению изменений и хотите, чтобы Ваши инициативы соответствовали новым требованиям законодательства.

Если Вы участвуете в нормировании рабочего времени и учебной нагрузки педагогов и хотите всё рассчитать корректно — в том числе по новым приказам.

Если Вы понимаете, что на обновление документов уйдёт много времени — и хотите получить готовые шаблоны, чтобы упростить себе задачу.

Если Вы хотите минимизировать риски проверок и жалоб — и убедиться, что действия Вашей организации соответствуют новому порядку.

Если Вы цените порядок, чёткость и уверенность в действиях — и стремитесь не просто “закрыть требования”, а выстроить грамотную систему.

Руководителей образовательных организаций

Для кого семинар

Какую пользу может принести участие в семинаре?

4

Создадите систему локальных актов под новые требования

На семинаре Вы получите шаблоны и примеры документов (коллективный договор, положения, должностные инструкции и др.), которые можно адаптировать под свою организацию. Это позволит быстро обновить документы без лишней траты времени и ресурсов.

3

Получите пошаговый алгоритм внедрения изменений

Вы унесёте с собой готовый план: что, когда и в каком порядке нужно сделать. Это обеспечит спокойную подготовку к новому учебному году и уверенность в том, что всё сделано правильно и вовремя.

2

Снизите риски нарушений и конфликтов с персоналом

Вы поймёте, как правильно оформить длительный отпуск, определить нагрузку и установить режим работы. Это поможет избежать жалоб, предписаний и штрафов, а также повысит доверие педагогов к администрации.

1

Разберётесь в ключевых изменениях законодательства

Вы узнаете, что именно изменится с 1 сентября 2025 года в регулировании рабочего времени, учебной нагрузки и длительного отпуска педагогов. Это поможет Вам избежать ошибок, неправомерных решений и быть уверенными в своей правовой позиции при проверках.

Программа семинара

Правовое регулирование режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников ОО

нормативно-правовые акты и организационно-распорядительные документы;
основные изменения в НПА по вопросам регулирования деятельности педагогов и других работников ОО, которые произошли/произойдут в 2025 году;
методические рекомендации и письма.

Мне интересно!

22 шаблона и форм документов по тематике мероприятия

Комплект документов к семинару

Посмотреть весь перечень

Коллективный договор (примерный макет с 01.09.2025).
Правила внутреннего трудового распорядка работников ОО (примерный образец с 01.09.2025).
Положение о режиме рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников ОО (примерный образец с 01.09.2025).
Положение о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам длительного отпуска сроком до одного года (примерный образец с 01.09.2025).
Положение о классном руководстве (примерный образец с 01.09.2025).
Положение о классном руководстве (кураторстве) в ПОО (примерный образец с 01.09.2025).
Положение о комиссии по трудовым спорам (примерный образец с 01.09.2025).
Должностная инструкция воспитателя (примерный образец с 01.09.2025).
Должностная инструкция учителя (примерный образец с 01.09.2025).
Должностная инструкция преподавателя (примерный образец с 01.09.2025).

Всего 22 документа. Посмотреть полный перечень >>

Эксперт Агентства стратегических инициатив, Ворлдскиллс и Абилимпикс

Руководитель информационно-аналитических структур с 25-летним опытом работы

Инициатор и руководитель ряда образовательных проектов

Эксперт в области трудового и образовательного права, опережающей профессиональной подготовки, независимой оценки квалификаций, инклюзивного образования, профессионально-общественной аккредитации образовательных программ, создания цифровой образовательной среды

Автор и ведущий семинара

Андрей Куравин

Подтвердит, что вы прослушали семинар и станет дополнительным аргументом к вашему профессиональному авторитету.

Сертфикат Академии

Жизнь ускоряется, свободного времени всё меньше, задач все больше и задачи становятся все сложнее.

В пакет материалов семинара мы включили полный текстовый файл транскрибации видео семинара. Это не просто стенограмма, а ещё новый удобный инструмент для профессиональной работы, чтобы Вы могли: